Was die Brüder Carl und Heinrich Heinemann 1879 als kleines Familienunternehmen in der deutschen Hansestadt begannen, hat sich über fünf Generationen hinweg zu einer globalen Unternehmensgruppe entwickelt. Heute ist Heinemann einer der bedeutendsten Groß- und Einzelhändler auf dem internationalen Reiseeinzelhandelsmarkt.
Unsere Zentrale ist mehr als nur ein Arbeitsplatz – sie ist eine lebendige Gemeinschaft von Kollegen, die sich der Innovation und Exzellenz verschrieben haben. Hier wirst du in einem internationalen Umfeld mit talentierten Kollegen zusammenarbeiten, die zu strategischen Initiativen beitragen, die die Zukunft unseres Unternehmens gestalten. Unsere vielfältigen Funktionsbereiche bieten zahlreiche Möglichkeiten, deine Karriere voranzutreiben und neue Herausforderungen anzunehmen.
Unser umfassendes und strukturiertes Onboarding-Programm bietet dir die beste Grundlage für einen erfolgreichen Einstieg in deine neue Rolle und hilft dir, das Unternehmen besser kennenzulernen. Dieses Programm wird durch eine Vielzahl an professionellen und persönlichen Weiterbildungsangeboten ergänzt. Dazu gehören spezialisierte Trainings in Bereichen wie Sales, Projektmanagement, Verhandlungskompetenz, Kommunikation und Führungskompetenzen.
Um kontinuierliches professionelles und persönliches Wachstum zu unterstützen, führen wir regelmäßig Feedbackgespräche durch, die ein zentraler Bestandteil für lebenslanges Lernen und persönliche Weiterentwicklung sind. Zusätzlich legen wir großen Wert darauf, die mentale Gesundheit unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu unterstützen und unsere Arbeitsbedingungen zu verbessern. Durch regelmäßige Umfragen entwickeln wir Maßnahmen, die sowohl individuellen Bedürfnissen gerecht werden als auch die organisatorische Weiterentwicklung ermöglichen.
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